Mokymas dažnai valdomas kaip administracinis procesas, orientuotas į užbaigimą, o ne į kompetenciją. Darbuotojai dalyvauja mokymuose, tačiau įgūdžiai nesiejami su funkcijomis, procesais ar rizika. Sertifikatų galiojimas baigiasi be jokio matomumo, o organizacijoms trūksta informacijos apie tikrąjį kompetencijos lygį. Dėl to kyla paslėpta atitikties rizika ir veiklos neefektyvumas.
"Bizzmine" užtikrina, kad mokymas taptų integruota jūsų veiklos kontrolės sistemos dalimi.
"Bizzmine" sutelkia mokymus, sertifikatus ir įgūdžius į vieną sistemą ir tiesiogiai susieja juos su dokumentais, darbo eiga ir atitikties reikalavimais. Mokymai automatiškai priskiriami atsižvelgiant į pokyčius, CAPA ar procesų atnaujinimus, taip užtikrinant nuolatinį suderinamumą su veiklos poreikiais. Realiuoju laiku matomi įgūdžiai ir spragos leidžia aktyviai valdyti kompetenciją visoje organizacijoje. Užuot stebėję lankomumą, užtikrinate, kad darbuotojai būtų kvalifikuoti, atsakingi ir pasirengę veiksmingai atlikti savo funkcijas.
Užtikrinkite, kad darbuotojai laikytųsi reikalavimų
Pašalinti rankinį stebėjimą
Nustatyti įgūdžių trūkumus
Automatizuoti atnaujinimą
Pagerinkite pasirengimą auditui
Prisijunkite prie šimtų organizacijų, kurios, naudodamosi "Bizzmine", pakelia atitikties ir saugos reikalavimus į aukštesnį lygį.